【退職代行サラバの口コミ評判】サービス内容、流れ、他社比較も紹介

退職代行SARABA(サラバ)は3大退職代行業者の一つとして有名ですが、今回の記事では、

・口コミ・評判を知りたい
・信頼できる会社なの?
・他の退職代行業者より優れているの?

といった疑問にお答えし、さらに、

メリット、デメリット
サービス内容
事前準備から申し込み、退職完了までの流れ

についても詳しく解説してきます。

目次

退職代行サラバの口コミと評判は?

と大盛況の退職代行SARABA(サラバ)ですが本当のところはどうなのでしょう?

口コミを集めました。

退職代行サラバのtwitterでの口コミ・評判

退職代行SARABAさんものすごく対応早くてびっくり👀
辞めたくても辞められない…このままでは鬱病になってしまいそう…上司からのストレスが酷くて毎日泣いてる……
となってしまった私のような人にはぜひおすすめしたいサービスです。

— satosee🌿 (@sasu_saku_0723) November 24, 2018

わたしも退職代行SARABAで退職したことありますが何と言っても安くて良いですよ!いつでも対応してくれたしおすすめです!

— task (@UY113366) November 5, 2018

はじめまして!
サラバを使いました。
同じく最初は申し訳ない気持ちがあったのですが、やっぱり使って良かったなと思っています。
なかなか生きていくって大変ですけど、お互いほどほどに頑張りましょう!

— デスフロント@転職しまくりコミュ障 (@WQuomsPHKl8LsZV) January 11, 2020

退職代行SARABAのtwitterでの口コミは対応が早いといった内容のものが多かったです。

独自アンケートでの口コミ・評判

独自でもアンケートを実施しました。

  • 退職代行サラバの良かった点・悪かった点
  • 退職代行サラバは総合評価で星いくつ?
  • 退職代行サラバに決めた理由

を回答して頂いたので紹介します。

退職代行サラバの良かった点・悪かった点

面倒が減った!
良かった点は代行してくれたことです。
自分の負担が減り大変助かりました。
また片付けや必要な手続きも教えてくださいましたので面倒な気持ちも減りました。
悪かったのは金額をもう少し減らしてほしかったです。
少し高い気もしました。
20代男性 Aさん

返信が速い!料金は高め
LINEで簡潔かつ迅速なメッセージをすぐ返信してくれた部分を評価しており、労働組合として最後まで先頭に立って退職のフォローをしてくれたことは感謝しています。
一方初期でかかる費用が他より高いので、正社員でなければ利用する価値が薄いと思います。
30代男性 Bさん

わかりやすく親切で手厚いサポート
担当になったスタッフさんが親切で、諸手続きを行う際の手厚いサポートもありました。
説明も明確かつ簡潔で非常に良かったです。
不安点や疑問点などに対しても、必要なことを噛み砕いて分かりやすく答えてくれました。
30代女性 Cさん

進捗状況をリアルタイム実況。必要書類の説明も詳細
良かった点は退職代行を行っている際の報告がしっかりしていて、リアルタイムに状況を伝えてくれたことです。
退職代行が終わった後、こちらが提出しなければならないものやことなども詳細に伝えてくださったので行動しやすかったです。
悪かった点は特にないですが、かなり淡々とされているので、人によっては少し怖いかもしれません。
20代女性 Dさん

スピーディーな対応。料金にはやや疑問
口コミ通り、スピーディーに対応してくれた点が良かったです。
一方でサービスの内容に対しての利用料金には疑問符が付きます。
30代男性 Eさん

良かった点はスピーディー・親切・手厚いといった点が多く、悪かった点は料金が高いといった内容が多いですね。

一般的に見て27,000円は安い価格ではないですが優良な退職代行業者の中では最安級です。

退職代行サラバに決めた理由は?

自分で行きたくないのと会社のことを早く忘れたいし、また嫌な上司の顔を見たくないため。
かなり精神も参ってたため全然行きたいと思えませんでした。
20代男性 Aさん

クレジットカード支払いに対応していた点と、過去に利用した人の口コミが優れていたという点で決めました。
30代男性 Bさん

ネットで検索して口コミなどを見て決めました。
信頼している友人が利用していたことも決め手になりました。
30代女性 Cさん

LINEで相談したところ、丁寧かつ迅速に対応してくれたのと、利用料が自分が払える額だったので決めました。
20代女性 Dさん

シンプルで分かりやすく、仕事が早いと好評だったからです。
できるだけ穏便かつスピーディーに対応してほしかったのでこのサービスを選びました。
30代男性 Eさん

退職代行サラバのメリット・デメリット

退職代行SARABAの料金など概要

退職代行SARABAの概要

利用料金25,000円対応時間24時間
365日
実績数1万件
以上
LINE相談あり
対応速度追加料金なし
会社との交渉できる無料特典退職届
転職サポート
全額返金あり公式HP退職代行SARABA

転職代行SARABAの口コミは非常に良いものが多かったです。

次はメリット・デメリットを確認していきましょう。

退職代行SARABAのメリット

  • 対応スピードが速い
  • 24時間365日対応可能
  • ラインのやり取りで退職が完了する
  • 27,000円の明朗会計。追加料金なし
  • 労働組合なので会社と交渉ができる
  • 退職成功率はほぼ100%
  • 返金保証がある
  • 転職サポートがある
  • 相談だけなら無料。回数制限なし

対応スピードが速い、24時間365日対応

退職代行SARABAの利用はLINEを使ったものが多いですが、早ければ数分、遅くても数時間以内に返事が返ってきます。

さらに24時間365日対応なので、「今すぐやめたい」「出勤前だけど行きたくない」といった急を要するケースにも対応が可能です。

ラインのやり取りで退職が完了する

退職代行SARABAの利用は面倒な手続きは必要なく、ラインで依頼して料金を支払うだけ退職を実行してくれます。

後から郵送でサラバとの契約書や退職届けの提出は必要ですが、サラバなら行政書士監修の退職届がついてくる無料サービスがあります。

25,000円の明朗会計。追加料金なし

1万円台で退職代行を行うと記載している退職代行業者もありますが、実は追加料金を支払わないとサービスが受けられないように仕向けられている悪質なものもあります。

退職代行サラバならアルバイト、正社員など雇用形態にかかわらず、支払いは25,000円のみ。追加料金はありません。

労働組合なので交渉ができる

本来、会社との交渉は弁護士の業務範囲なので一般の退職代行業者が交渉を行なった場合は、非弁行為という違法行為になってしまいます。

しかし、労働組合は例外で一部の交渉を行うことが可能です(※弁護士のような強制力はない)。

団体交渉権という法的に認められた権利を使うので、会社側は交渉しないと不当労働行為に該当してしまいます。

SARABAができること

  • 退職日の調整
  • 未払い給料や残業代の支払い請求
  • 退職したら「損害賠償」と言われた場合の対応

ちなみに退職代行サラバは有給消化率も98%です。

追い詰められている方は「退職さえできればいい」と思いがちですが、もらえるものはもらいましょう。

SARABAができないこと

  • 実際に裁判を起こされたっ場合、代理人になること

退職成功率はほぼ100%、返金保証あり

退職代行サラバの退職成功率はほぼ100%です。

退職代行の成功率は各社高く、100%を継続している業者も数社ありますが、

退職代行サラバも交渉して失敗した例はなく、本人の希望が変わり退職ではなく休職になった事があるのでほぼ100%となっています。

失敗例はないですが安心のため、退職に失敗した場合は100%の返金保証が付いています。

転職サポートがある

退職代行業務のみですと「その後どうなるの?」と不安が付きまといますが、退職代行サラバは人材紹介会社と提携しているのでその後の転職までサポートしてくれます。

「退職させっぱなし」の業者より安心感がありますね。

相談だけなら無料、回数制限なし

退職代行サラバなら「〜で悩んでいて退職を考えている」といった相談は無料・回数制限なしです。

相談しているうちに悩みが解決することも多いので、悩んで先が見えない方は相談からでも良いのでしてみると良いと思います。

その後、しつこい勧誘が来ることはないので安心してください。

退職代行サラバのデメリット

  • 退職するのにお金がかかる
  • 弁護士ではないので万能ではない

退職するのにお金がかかる

退職は本来お金のかかるものではありませんので料金が発生してしまうことはデメリットです。

しかし、すんなり退職できない状況も世の中には多々あり、退職代行の需要は増える一方です。

自分にとって必要な料金と割り切る事が大切だと思います。

弁護士ではないので万能ではない

弁護士の退職代行業者ですと万が一訴えられた場合に裁判の代理人になる事ができたり、何らかのハラスメントを受けていた場合、慰謝料の請求もカバーしてくれます。

しかし、弁護士の退職代行業者は基本料金が高めに設定されている上に成功報酬として料金が上乗せになっていきます。

「お金はいくらでもかけれる」という方以外は現実的な選択肢ではないです。

退職代行サラバは万能ではないですが、必要十分なサービスを提供しています。

退職代行サラバのサービス内容、利用の流れ、事前に準備するものを紹介

メリット・デメリットはわかったと思うので、次は退職代行サラバの、

  • サービス内容
  • 事前に準備するもの
  • 相談・申し込みから退職完了までの流れ

について説明していきます。

退職代行サラバのサービス内容

サービス内容は今までの繰り返しの部分もありますが、

  • LINE、電話、メールでの退職代行業務
  • 24時間、365日対応
  • 転職サポート
  • 98%有給消化サポート
  • 未払い給料、残業代の請求
  • 無料相談
  • 即日退職
  • 損害賠償を請求すると言われた場合の対応
  • 退職届プレゼント

事前に準備するもの

「今すぐ辞めたい」といった場合、特に準備しておくものはありません。

強いていうならサラバは電話で退職を伝えてくれるので会社の電話番号が分かれば大丈夫です。

もし余裕があるなら3点済ませておくとスムーズです。

  • 私物を持ち帰っておく
  • 返却物を会社に置いておく
  • 引き継ぎのメモを置いておく

とはいえ私物や返却物は後から郵送対応できます。(やり取りはサラバ経由)

退職するにあたって引き継ぎは必須ではありません。

会社にとって大きな損害がなければ損害賠償のリスクも少ないです。

「明日会社に行けない」場合は無理して事前準備する必要はありません。

相談・申し込みから退職完了までの流れ

相談から退職完了までの流れは簡単4ステップです。

  1. LINEで連絡・相談
  2. 決めたら料金を支払う(=申し込み)
  3. 担当者と打ち合わせ
  4. 退職実行

LINEで連絡・相談

まずはLINE(電話、メールも可)で連絡し、希望を伝えたり細かな疑問を解消します。

  • 今すぐ退職したい
  • 家族にバレないようにしてほしい
  • 有給休暇を消化したい

など何でも相談OKです。

料金を支払う=申し込み

心が決まったら料金を支払います。

支払いを持って申し込み完了です。

支払い方法

・クレジットカード払い
・銀行振込

担当者と打ち合わせ

電話で打ち合わせをしても良いですし、申し込むと送られてくる詳細なヒアリングシートに記載して返信しても良いです。

ヒアリングシートの内容

・氏名、会社の番号など基本情報
・退職日・会社に連絡する日時
・返却物や貸与品の有無
・残っている私物の処理方法
・有給消化希望
・そのほか希望
・転職サポートの希望
・身分証明書の提示

ヒアリングシートの内容の詳細と記入例の記事もあるので気になる方はぜひご覧ください。

退職実行

希望した日時に退職が完了するとLINEに連絡が来て確認する事ができます。

退職代行後の処理

退職代行が終わった後は退職届、労働組合の加入届、会社への要望書を会社に郵送します。

簡単な作業ですし、SARABAから具体的な指示があるので安心です。

労働組合の加入届って何?という方は【簡単】退職代行SARABAの加入届の書き方をご覧ください。

退職代行サラバと他社を比較してみた

退職代行サラバが他社と比べて優れているのか疑問に思う方も多いと思うので、3大退職業者と言われる3社で比較してみました。

3大退職代行業者で比較をしてみました。

3大退職代行業者サービス比較

サービス名サラバニコイチEXIT
料金25,000円27,000円50,000円
実績1万件以上1万件以上5,000件
運営会社労働組合一般事業者一般事業者
会社との交渉××
対応時間24時間7:00~23:3024時間
返金保証ありありなし
転職サポートありありあり
LINE
返信速度
0〜数分数分〜数時間数分〜数時間

一般事業者よりも労働組合の方が交渉ができるので優れていると考えます。

3大退職代行業者の中で、

  • 実績多数
  • 低価格
  • 労働組合運営
  • 24時間対応
  • 返金保証あり
  • LINEの返信が速い

兼ね備えているのは退職代行サラバだけです。

文句なしでNo.1退職代行業社と言えるでしょう。

退職代行サラバの運営会社は?その他Q&A

退職代行サラバについてよくある疑問にお答えします。

退職代行サラバの運営会社は?

運営会社

会社名株式会社スムリエ(旧・合同会社ゼロ)
代表上谷美幸樹
所在地〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神3丁目10-32 ロゼ天神303
電話番号0120-987-776
公式サイトhttps://taisyokudaikou.com/

退職代行を実行する労働組合

労働組合名退職代行SARABAユニオン
執行委員長岡本大輝

その他Q&A

退職代行サラバに関するよくある質問に回答します。

利用するには労働組合に加入しないといけない?

退職代行サラバを利用するには労働組合に加入する必要があります。

入会費など料金は一切発生せず、利用後はすぐに脱退する事ができます。

入会したからといって何か活動を求められることもありません。

対象エリアは?

全国どこからでもご利用いただけます。

親に連絡が行くことはある?

サラバは合法な退職代行サービス

退職代行業者の違法性については気になっている方も多いと思います。

結論から言うと退職代行サラバは合法的に業務を行なっている退職代行業者です。

退職代行サラバは一般業者ではなく労働組合の退職代行業者だからです。

大切なところなので基礎から説明します。

退職代行が違法に当たるのは「非弁行為」を行なった場合です。

非弁行為とは弁護士以外の業者が「報酬目的で」「業務として」「法律事務」を行うことです。

弁護士法72条に抵触しているのではないか。と指摘されています。

第七十二条 弁護士又は弁護士法人でない者は、報酬を得る目的で訴訟事件、非訟事件及び審査請求、再調査の請求、再審査請求等行政庁に対する不服申立事件その他一般の法律事件に関して鑑定、代理、仲裁若しくは和解その他の法律事務を取り扱い、又はこれらの周旋をすることを業とすることができない。ただし、この法律又は他の法律に別段の定めがある場合は、この限りでない。

(譲り受けた権利の実行を業とすることの禁止)   引用元:e-Gov

厳密には「その他の法律事務」が何を指しているか定義はされていませんが、

  • 退職日の交渉
  • 未払い給料や残業代の請求

のような交渉ごとは裁判になった場合、非弁行為となる可能性が高いと思われます。

しかし労働組合の退職代行業者であれば、

  • 退職を伝える
  • 退職日の交渉
  • 未払い給料や残業代の請求

全て合法で行うことができます。

労働組合は弁護士ではありませんが、代わりに団体交渉権という雇用や賃金について会社と交渉する権利を持っていて、団体交渉権は憲法28条で保障されています

【業者別】合法的に行える業務

一般業者労働組合弁護士
退職を伝える
退職日交渉、未払い給料、残業代請求×
裁判の代理人になる××
価格2~3万円2~3万円3~5万+成功報酬

退職代行サラバはSARABAユニオンという労働組合を通じて交渉するので合法的に業務を行えます。

さらに詳しく知りたい方は退職代行は合法?損害賠償は大丈夫?の記事も読んでみてください。

退職代行サラバの口コミ・評判まとめ

退職代行サラバの口コミ・評判まとめ

  • 退職代行サラバは対応が早いという口コミが多い
  • 退職代行に労働組合を絡める事に疑問を持つ意見もある

・退職代行サラバに向いてる人

  • すぐにでも退職したい人
  • 評判の良い業者で退職代行したい人
  • 他社と比べて優れている業者で退職代行したい人
  • LINEで簡単に退職代行したい人
  • 深夜から早朝にかけて連絡を取りたい人
  • 低価格かつ優良な業者を利用したい人
  • 年末年始・GW・お盆など連休中に辞めたくなった人

退職代行を利用するのは不安に感じる方も多いと思います。

不安に感じるからこそ信頼できる優れた業者に依頼するのが最も良い方法だと思います。

退職代行SARABAは口コミから見てもサービス内容を他社と比較てしても間違いなくNo.1の退職代行業者です。

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